Mes services
INGÉNIERIE
Appui-Conseil
Créer une formation ne va pas de soi. Vous détenez une expertise que vous souhaitez transmettre, mais vous n’avez pas d’expérience pédagogique, ni les moyens de faire appel à un-e ingénrieur-e pédagogique pour la concevoir de A à Z.
Je vous aide à préparer une formation structurée pour un résultat efficace.
Je vous conseille dans votre projet de formation en chantier à travers 5 points de vigilance
︎Parlons-en
Diagnostic
Toute action de développement des compétences repose sur une analyse précise des besoins et de l’environnement du public visé.
Je vous aide à définir ce public cible, à identifier les différents aspects à garder à l’esprit pour la conception d’une telle action, et à définir les objectifs pédagogiques généraux qu’elle devra viser.
En 5 étapes, je réalise avec vous une étude pour définir le cahier des charges de votre future action de formation
︎Parlons-en
Référentialisation
Le référentiel de compétences est l’outil incontournable des actions de formation. Il induit la manière de définir leurs contenus et d’évaluer les apprentissages.
Par une démarche rigoureuse, je réaliserai avec vous ce référentiel pour vous aider à faire évoluer votre formation.
En 5 étapes je rénove ou j’élabore un référentiel de compétences pour votre projet de formation
︎Parlons-en
Ingénierie digitale
De l’analyse des besoins à la mise en service de la formation finalisée, la conception d’une action de développement des compétences suit des étapes précises qui requièrent une expertise pédagogique.
Je me charge de ce travail pour vous livrer un produit sur mesure et clé en main que vous pourrez ensuite déployer comme bon vous semble.
6 étapes pour concevoir, digitaliser ou rénover vos modules de formation de A à Z.
Une intervention sur l’une des étapes est aussi possible
(ex. scénarisation, storyboarding, réalisation)
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FORMATIONS
Formateur-rices
Enseigner le français à des étrangers ne va pas de soi.
Vous intervenez auprès de populations d’origines étrangères diverses, scolarisées, très peu ou pas du tout. Je vous propose une dizaine de formations, conçues à l’appui de mon expérience, autour des thématiques suivantes :
- La didactique du français langue d’immersion
- La pédagogie de la formation linguistique
- Le numérique et la formation linguistique
- Les approches interculturelles
Leur objectif : vous outiller de notions, de modèles et de techniques pour vous aider à structurer vos pratiques et à améliorer vos interventions.
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Responsables pédagogiques
Le succès de vos formations dépend aussi de votre manière d’encadrer vos équipes. Je puise dans mon expérience pour vous aider.
Vous avez en charge une équipe pédagogique. Je vous propose une dizaine de formations autour des thématiques suivantes :
- La gestion de sessions de formation
- L’ingénierie pédagogique
- L’ingénierie interculturelle
- L’encadrement d’équipe pédagogique
- L’accompagnement au changement
Leur objectif : vous donner des outils et des techniques pour structurer votre organisation, pour faire progresser votre équipe et améliorer vos relations avec elle.
︎Parlons-en
Directions Learning & Development
Il ne suffit pas d’être expert-e dans son domaine professionnel pour être en mesure de former des collaborateur-rices.
Vous mobilisez des opérationnel-les dans le cadre de vos parcours internes de développement des compétences. Leur expérience et leur désir de transmettre sont une richesse. Je mets à votre service mon expérience pédagogique pour qu’iels montent en compétences sur :
- L’animation de sessions présentielles ou à distance
- La gestion de l’hétérogénéité
- L’évaluation des acquis